一句话答案
每次会谈后反馈表模板：有用度、被听见感与未解之处两分钟作答，帮咨询师在联盟出现裂缝的当周就修复，而不是等流失。
免责声明：本表为持证咨询师自我改进的辅助工具，不替代临床督导或投诉处理流程；敏感反馈请按你的职业义务处理。
内容说明：示例题目为参考样式，请按你的流派与来访群体调整。
来访者的离开从不广播——它始于某次谈完觉得不对劲、却没人提起。这份两分钟的会谈后脉搏逐次记下帮助度、被听见感与没解开的结，裂缝在尚可修复的那周浮出水面；负面答案不是判决，是下次会谈开场最好的素材。
可填写的示例表单预览（应用发布后可即时体验）。
每次会谈的有用性与改进提示。
四道快评分＋两道开放行。
流失前一周捕捉裂缝，而非结项时。
不读逐条笔记也能看整体走向。
每份作答只在你的工作区可见。
从复制到可用的会谈反馈，四步完成。
一键导入反馈表——免费。
会谈刚结束热度还在时发出。
两分钟，长了就没人填。
被标记的会谈在下一次预约前打开谈。
采集者——微调下一次会谈的咨询师。
抓住变成失约之前的小裂缝。
给新手咨询师的反馈留下结构。
跨团队比较会谈质量走势。
让这份反馈表真正改进工作。
真实题目预览——可按你的流程调整措辞与长度。
